// שירותים / AI

הטמעת בינה מלאכותית בארגון_

הטמעת בינה מלאכותית בארגון מתחילה בתהליכים, לא בכלים. אנחנו ממפים איפה AI באמת חוסך שעות עבודה, בונים פיילוט על הנתונים שלכם, ומעבירים אותו לייצור כשהוא מחובר למערכות הקיימות. הכול מתוכנן מראש לפי חוק הגנת הפרטיות ותיקון 13.

  • ייעוץ AI
  • מיפוי תהליכים
  • עוזר AI ארגוני
  • חיפוש חכם במסמכים
  • אוטומציה
  • אינטגרציה ל-CRM
  • פרטיות ואבטחת מידע
  • הדרכת צוותים

// 01

מה כוללת הטמעת AI_

לא עוד מצגת על "מהפכת ה-AI". עבודה מסודרת שנגמרת במערכת שאנשים משתמשים בה.

01_

מיפוי ובחירת שימושים

יושבים עם הצוותים, ממפים תהליכים חוזרים ומדרגים אותם לפי ערך, סיכון וזמינות נתונים. יוצאים עם רשימה קצרה ומנומקת.

02_

עוזר AI על הידע הארגוני

עוזר שעונה מתוך הנהלים, המסמכים ומאגרי הידע שלכם, בעברית ובאנגלית, עם הפניה למקור ובלי להמציא תשובות.

03_

אוטומציה של תהליכים

קליטת פניות, סיווג מסמכים, סיכומים, טיוטות תשובה ועדכון מערכות. האדם מאשר, המערכת עושה את העבודה השחורה.

04_

חיבור למערכות הקיימות

AI שלא מחובר ל-CRM, ל-ERP או לבסיס הנתונים נשאר צעצוע. אנחנו בונים את האינטגרציות וה-API שמחברים אותו לעבודה.

05_

פרטיות ואבטחת מידע

מיפוי מידע אישי, הרשאות לפי תפקיד, לוגים, והחלטה מה נשלח למודל ומה לא. מתוכנן לפי חוק הגנת הפרטיות ותיקון 13.

06_

מדידה, הדרכה וליווי

מגדירים מראש מה נמדד, מדריכים את המשתמשים, ומשפרים לפי שימוש אמיתי. מה שלא מוכיח ערך, יורד מהשולחן.

// 02

נשמע מוכר?_

  • ההנהלה רוצה "אסטרטגיית AI" עד סוף הרבעון, ואף אחד לא יודע מה זה אומר בפועל.
  • עובדים כבר משתמשים ב-ChatGPT על מסמכים של הארגון, בלי מדיניות ובלי בקרה.
  • עשיתם פיילוט שהרשים בהדגמה, ומאז הוא תקוע ולא עבר לייצור.
  • הידע הארגוני מפוזר בין SharePoint, מיילים ואנשים ספציפיים, ושום חיפוש לא מוצא אותו.
  • הצוותים מבלים שעות בהעתקה בין מערכות, סיכומים ומילוי טפסים.

// 03

איך עובדת הטמעת AI עם דינו_

למה רוב פרויקטי ה-AI נתקעים בפיילוט

הטמעת AI בארגונים נראית פשוטה בהדגמה: מעלים מסמך, שואלים שאלה, מקבלים תשובה יפה. הבעיות מתחילות כשמנסים להפוך את זה לכלי עבודה. הנתונים מפוזרים, ההרשאות לא ברורות, אף אחד לא הגדיר מה נחשב הצלחה, והמערכת לא מחוברת לשום דבר שהעובדים כבר משתמשים בו.

לכן אנחנו לא מתחילים במודל. אנחנו מתחילים בשאלה איפה העבודה בארגון חוזרת על עצמה, כמה זמן היא לוקחת, ואילו נתונים צריך כדי לעשות אותה טוב יותר. מהנקודה הזו, הבחירה בטכנולוגיה היא כמעט טכנית.

מה אנחנו בודקים לפני שכותבים שורת קוד

תהליך, נתונים, סיכון

כל שימוש מקבל ציון בשלושה צירים: כמה זמן או כסף הוא חוסך, האם הנתונים זמינים ונקיים מספיק, ומה קורה אם המערכת טועה. שימוש עם ערך גבוה, נתונים זמינים וסיכון נמוך הולך ראשון. שימוש שבו טעות פוגעת בלקוח מחכה לשלב שבו יש בקרה אנושית מסודרת.

מי ישתמש בזה ביום רביעי בבוקר

AI שאף אחד לא פותח לא שווה כלום. אנחנו מתכננים את הממשק בתוך הכלים שהצוות כבר עובד בהם: ה-CRM, מערכת הפניות, הדפדפן. אם צריך להיכנס למערכת חדשה כדי להשתמש בזה, השימוש יירד.

איך נמדוד

לפני הפיילוט מגדירים מדד אחד או שניים: זמן טיפול בפנייה, מספר פניות שנסגרו בלי העברה, זמן הכנת מסמך. מודדים את המצב הקיים, ומשווים.

פרטיות: חוק הגנת הפרטיות ותיקון 13

תיקון 13 לחוק הגנת הפרטיות הגדיל את האחריות של ארגונים על מידע אישי שהם מחזיקים ומעבדים. מערכת AI שקוראת פניות של לקוחות, מסמכי עובדים או רשומות רפואיות נוגעת בדיוק במידע הזה.

אנחנו מתכננים לזה מהיום הראשון: ממפים איזה מידע אישי עובר בתהליך, מגדירים הרשאות לפי תפקיד, שומרים לוגים של מה נשאל ומה נענה, ומחליטים במפורש מה נשלח לספק מודל חיצוני ומה לא יוצא מהסביבה שלכם. במקרים רגישים אפשר להסתיר פרטים מזהים לפני שהם מגיעים למודל. את ההחלטות המשפטיות מקבלים היועץ המשפטי וממונה הגנת הפרטיות שלכם, ואנחנו בונים את המערכת כך שתתאים להן.

מה אנחנו בונים בפועל

  • עוזר ידע ארגוני: עונה מתוך הנהלים והמסמכים שלכם, בעברית ובאנגלית, עם הפניה למקור.
  • אוטומציה של פניות: קליטה, סיווג, ניתוב וטיוטת תשובה, עם אישור אנושי.
  • AI בתוך ה-CRM: סיכום שיחות, תיעדוף לידים ומשימות המשך. ראו פיתוח CRM.
  • עיבוד מסמכים: חילוץ נתונים מטפסים, חוזים וחשבוניות אל המערכות שלכם.

אנחנו מפעילים מערכת CRM עם עוזר AI על צינורות הלידים של העסקים שלנו ושל השותפים שלנו, כך שאת הבעיות של AI בייצור אנחנו מכירים מקרוב.

דוגמה: איך נראה תהליך בחירת שימושים

נניח ארגון שירות בינוני עם מוקד פניות, צוות מכירות ומחלקת משאבי אנוש. במיפוי עולים חמישה רעיונות: סיכום וניתוב פניות נכנסות, עוזר שעונה לעובדים מתוך נהלי משאבי אנוש, טיוטות מענה ללידים ב-CRM, חילוץ נתונים מחשבוניות ספקים, ואישור אוטומטי של החזרים ללקוחות.

כל רעיון מקבל ציון של 1 עד 5 בשלושה צירים: ערך, זמינות נתונים וסיכון. סיכום וניתוב פניות מקבל ציון גבוה בכולם, ולכן הוא הפיילוט הראשון. אישור אוטומטי של החזרים נראה מפתה, אבל טעות בו פוגעת ישירות בלקוח, ולכן הוא מחכה לשלב שבו יש בקרה אנושית מסודרת. ההחלטה לא נשענת על התלהבות, אלא על טבלה שכל אחד בהנהלה יכול לקרוא ולהבין.

למה דינו

AI טוב רק כמו הנתונים והמערכות שמסביבו, ושם בדיוק הניסיון שלנו. אותו צוות בנה את ibon, פלטפורמת ניהול המלאי והייצור לתעשיית המזון, את מערכת ה-OEE בזמן אמת של Netafim, ואת דשבורד הקורונה של N12 שמשך נתונים חיים ממקורות שונים, כולל משרד הבריאות. אלה לא פרויקטי AI, אבל הם בדיוק העבודה שקובעת אם פרויקט AI יצליח: חיבור מקורות נתונים, ביצועים, ואמינות בייצור.

הצוות יושב בתל אביב ובטורונטו, עובד בעברית מול ההנהלה, ומסר פרויקטים בישראל, בקנדה, בארה“ב, באירופה ובאוסטרליה. אם אתם רוצים לקרוא עוד לפני שיחה, יש לנו מדריך מפורט באנגלית על בניית מפת דרכים להטמעת AI. כשאתם מוכנים, ספרו לנו על התהליך שהכי מעיק עליכם, ונחזור עם הצעה לפיילוט ראשון.

// 04

עבודות שמוכיחות את זה_

פרויקטים אמיתיים ללקוחות אמיתיים. דפי הפרויקטים באנגלית.

// 05

איך אנחנו עובדים_

  1. אבחון

    מיפוי תהליכים, מערכות ונתונים. מה חוזר על עצמו, מה צורך הכי הרבה זמן, ומה רגיש.

  2. בחירת שימושים

    מדרגים לפי ערך, היתכנות וסיכון, ובוחרים 1 עד 3 שימושים להתחלה.

  3. פיילוט

    בונים על נתונים אמיתיים עם קבוצת משתמשים קטנה, ומודדים מול המצב הקיים.

  4. מעבר לייצור

    אינטגרציות, הרשאות, ניטור והדרכה. מערכת שנשארת לעבוד גם אחרי שהמהנדסים הולכים הביתה.

  5. שיפור מתמשך

    בודקים שימוש ותוצאות, מתקנים, ומוסיפים את השימוש הבא.

// 06

ארגונים שעבדו עם הדינוזאורים_

  • Camp
  • Strauss
  • Sheba Medical Center
  • RGE Group
  • Bank Hapoalim
  • Nespresso
  • Netafim
  • Kan 11
  • Israel Electric Corporation
  • Delek Motors
  • Yes Planet
  • Aroma Espresso Bar
  • Playtika
  • Oreo
  • Nickelodeon
  • Mazda

// 07

שאלות נפוצות_

מאיפה מתחילים הטמעת AI בארגון?

מהתהליכים, לא מהכלי. מתחילים במיפוי של העבודה החוזרת בארגון, בודקים איפה יש נתונים זמינים ואיפה הסיכון נמוך, ובוחרים שימוש אחד או שניים שאפשר למדוד. רק אז בוחרים מודל וטכנולוגיה.

מה ההבדל בין ייעוץ בינה מלאכותית לעסקים לבין הטמעה?

ייעוץ נגמר במסמך המלצות. הטמעה נגמרת במערכת שעובדת, מחוברת לנתונים ולמערכות שלכם, עם משתמשים אמיתיים. אצלנו אותו צוות עושה את שניהם, כך שההמלצות נכתבות על ידי מי שיצטרך לבנות אותן.

איך אתם מתייחסים לחוק הגנת הפרטיות ולתיקון 13?

אנחנו מתכננים את המערכת מראש בהתאם לחוק: ממפים איזה מידע אישי נכנס לתהליך, מגבילים הרשאות, שומרים לוגים, ומחליטים מה נשלח למודל חיצוני ומה נשאר אצלכם. אנחנו לא מחליפים את היועץ המשפטי או את ממונה הגנת הפרטיות שלכם, אלא עובדים איתם כדי שהמערכת תתאים להחלטות שלהם.

האם המידע שלנו ישמש לאימון מודלים?

לא אם לא תחליטו אחרת. אנחנו בוחרים ספקים ותצורות שבהם המידע העסקי לא משמש לאימון, ובמקרים רגישים בונים כך שמידע מזהה לא יוצא מהסביבה שלכם בכלל.

כמה זמן לוקח לראות תוצאות?

תלוי בשימוש ובמצב הנתונים. המטרה שלנו היא פיילוט קטן על נתונים אמיתיים מוקדם ככל האפשר, כדי שההחלטה אם להמשיך תתבסס על מדידה ולא על הבטחות. את לוח הזמנים המדויק נגדיר יחד אחרי האבחון.

// 08

כל השירותים

יש לכם רעיון?
בואו נבנה אותו_

ספרו לנו מה אתם רוצים להשיג, ואחד הדינוזאורים שלנו יחזור אליכם בהקדם.

// פרויקטים שמסרנו ללקוחות ב

  • ישראל
  • קנדה
  • ארה"ב
  • אירופה
  • אוסטרליה

ספרו לדינו על הפרויקט


    נשתמש בפרטים רק כדי לחזור אליכם. מדיניות הפרטיות